Deskundigenoordeel: entreebewijs tot de rechter bij ontslag?

Als werkgever ben je wel bekend met de mogelijkheid een deskundigenoordeel aan te vragen bij UWV. Het oordeel kan helpen de twijfels over het al dan niet arbeidsongeschikt zijn van een werknemer weg te nemen en kan helpen bij het bepalen of er voldoende re-integratie-inspanningen zijn geleverd. Minder bekend is dat je soms een deskundigenoordeel nodig hebt als je afscheid wil nemen van een werknemer. In een artikel geschreven op verzoek van HR Rendement gaat Linda hier verder op in.